希望标题没吓到你，其实是一篇轻松的文章，也许你关注我这个号很久了，以前叫偶尔动脑，现在叫创业小学生Iris。

这个号刚有留言功能，希望未来与你的互动更多。我主要说三点：我是谁、我对上班的你有啥忠告、我想为你做点啥。

忠告会从#你与公司、#你与同事、#你与创业、#你与自己四个方面展开。

01 我是谁

我是一个90后女创业者，我觉得这个称呼本身一点没毛病，言简意赅把年龄、性别、职业都给整明白了。

但是吧，别说是你，就算是我看到，内心也会有偏见。

- 90后：第一批90后已经三十岁了都早早被后浪拍在沙滩上了，没错我就是第一批

- 女创业者：肯定有很多典型缺陷，比如说优柔寡断、心理素质不好、狼性不够.. 半年多前我从腾讯辞职了，成为了一个创业者，没错，还是个女的

没关系，人都是带着偏见看世界。我这篇文章也是。

“你谁啊 我允许你给我忠告了吗”

——我听到你的内心OS了哦！

我是谁并不重要，如果这个【90后女创业者】的偏见能让你看到这篇文章，觉得有点点启发，那也算完成使命了。

"我会带着偏见出发，等待这些偏见被打破，或者再次印证"这句话我挺喜欢。

02 忠告 # 你与公司

1. 别老想着出来创业

创业并不是远远高于打工的选择。我经常开玩笑说，创业后简直觉得以前是在骗公司钱。

创业，怎么说呢，很像一场产品发布前的压力测试。你会发现自己很多的性能缺陷，你开心的时候会特别开心、沮丧的时候会特别沮丧。

荣辱不惊咱也不追求，就问自己一个问题，用户劈头盖脸骂你一顿你受得了吗？受得了之后能解决问题吗？

而这个，可能是你创业每天会遇到的问题，别和我说你打工也是一样，我打工时也不是没被用户骂过，还真的不一样。

创业这条路上太多枯骨。如果你只是为了【成功】这个表面光鲜的词去创业, 那真的很容易失望。我想要的，不是多少钱、多成功，是创业给我带来的真实、强烈的生命体验。

创业并不值得赞美、也没必要贬低。但是创业确实是对你心智、抗压、工作能力的压力测试。

你需要更有勇气、更会管理、更有系统能力，甚至撕x能力。哪怕风口再高，猪长得再肥，创业依然是每一秒在战斗状态和危险边缘的极限运动。对于大部分来说，如果打工都没打好，还是别出来创业。

2. 别老觉得公司欠你啥

我的工作经历很简单，美国读研工作一年后就一直在腾讯工作。对于腾讯，我的感觉很像母校。自己可以随便骂、就是别人说半句不好。走的那天我没啥感觉，等从新疆玩了回来不用上班才觉得怅然若失。

我在腾讯交到了很好的朋友、跟了很对的领导、认识了很多大牛、学到了真本领、产品转型行业运营、离真实的商业世界越来越近....

但再好的公司，总是有槽点：大公司病、产品没有创新、被某条按在地上摩擦、996加班、腾讯没有梦想.... 

但，这是公司欠你的吗？不爽，可以走啊...欢迎加入我们朝不保夕的创业者世界哈哈...

公司雇人的隐性成本真的挺高的,我都难以想象我管100人的公司。工商财税、管理战略、员工招聘、组织管理、企业关怀，如何让这个大机器运转不掉链子..... 真的要搞死个人啊.....

不管你在大公司、小公司，不要在意自己是个螺丝钉，忘掉你在打工，用你的时间去解决实实在在的问题。公司不欠你的，你们就是互相利用的关系。

3. 在公司最重要的事

有个朋友跟我说过，人生啊,不就是个攒流量和流量变现的过程吗？我觉得很有意思，引出这个话题。

我觉得在公司最重要的事, 其实也是攒流量。在这里流量的意思是什么？你可以理解为对你有需求的人。

业务能力强，需求合作方的流量攒起来了

管理能力强，被管理者的流量攒起来了

表达能力强，分享对象的流量攒起来了

向上管理强，管理者的流量攒起来了

共情能力强，同事的流量攒起来了

能力是1，流量是后面的那些个0。别说把所有流量抓在手上了，你至少得抓住一个人群的流量吧？sadly,我觉得很多人一个流量都没抓住。

如果你像我一样啥能力都不拔尖，至少和我一样勤勤恳恳1年写100篇公众号吧哈哈哈。

能者多劳这事儿啊，你千万别嫌弃，公司是锻炼你能力多好的地方啊，还给你钱，把它的价值榨干！

# 你与同事

4. 别老想着和同事竞争

“不要把同事当朋友”“不要交浅言深”这话大家都听过吧？

为啥？同事天天见面，就坐在你跟前，不说好朋友把，连朋友都算不上你的工作体验是要有多差？更何况有的人还把同事当敌人。